潮新闻客户端 记者 商泽阳
近期，潮新闻收到网络用户的爆料，指出内蒙古自治区包头市委讲师团在2025年1月举行的社会公开招聘高层次及急需专业人才的考试过程中，涉嫌出现违反规定的行为。
2023年12月，包头市委讲师团举办了一次面向社会公开的选拔活动，旨在引进高层次及急需的专业人才。然而，活动因举报而被迫暂停。在今年的2月份，公布的候选人名单中，我们发现三名成功通过面试的候选人的名字，竟然与之前因举报而暂停选拔时进入面试阶段的候选人的名字完全相同。这一情况，潮新闻记者从一位网友那里得到了证实。
7月2日下午，潮新闻记者拨通了包头市委讲师团的电话。工作人员确认，在2023年和2025年的两次招聘中，分别有3名考生的名字完全相同。至于这种情况产生的原因，工作人员表示自己并不了解。此外，他还明确指出，这3名考生尚未被正式录用。
根据网络信息透露，2023年12月4日，内蒙古人才发展集团在其微信公众号上发布了《包头市委讲师团下属事业单位公开向社会招募急需紧缺专业人才的公告》，宣布计划招募4名人才。招募流程涵盖了报名审核、面试、考察、体检、公示以及最终聘用等步骤。紧接着，在同年12月9日，该公众号公布了面试结果，结果显示只有王某丹、郜某兴、张某三位候选人成功晋级下一阶段。
据该名提供信息的网友所说，此次招聘活动因接到举报而被迫暂停，且并未对那些已经通过面试的考生开展后续的正式招聘流程。
2025年1月17日，内蒙古人才发展集团发布了一则《包头市委讲师团面向社会公开引进高层次和紧缺急需专业人才公告》，旨在招募3名人才。潮新闻记者经过仔细对比，发现本次招聘的岗位要求以及专业需求与2023年的招聘内容大体相同。2025年2月28日公布的面试成绩及体检候选人员名录揭示，王某丹、郜某兴、张某成功晋级，这一名单与2023年12月招聘环节中筛选出的合格者名单完全吻合。
包头市委讲师团发布的《面向社会公开选拔急需紧缺专业人才的面试成绩查询及进入下一选拔环节人员名单的公告》。
包头市委讲师团于2025年公布了高层次及急需紧缺人才面试的最终结果，并同期出示了拟参加体检人员名单的公告。
本次招聘仅进行面试环节，且该岗位疑似存在根据个人需求量身定制的现象。以某一岗位为例，2023年的招聘条件规定年龄须在38周岁以下，即1985年6月30日之后出生。然而，到了2025年，该岗位的年龄要求则放宽至40周岁以下，即1985年1月（公告发布日期之后）及此之后出生的人员。据爆料人透露。
7月2日午后，潮新闻记者联系了公示公告中提供的监督热线，对方自称是包头市委宣传部干部科的负责人，名叫石某。他解释说，包头市委讲师团是包头市委宣传部下的一个二级机构，“我们作为主管单位，仅负责审批招聘方案和拟录用人员名单，并不参与整个考试流程。而考试的具体实施工作则由讲师团自行负责。”
截至发稿前，石某表示，已经将记者所反映问题向上级领导汇报。
